Dein nächster Schritt war noch nie so einfach!
Erfahre, was es wirklich braucht um herauszufinden, was fehlt - ohne dass du deinen Job oder deine finanzielle Sicherheit aufs Spiel setzen musst!
Dein Job macht dich nicht glücklich.
Sonntagabend, Montagmorgen, Meetings, Deadlines, und irgendwo dazwischen du. Der Kalender wird voller, die Verantwortung größer, die Zeit zum Nachdenken weniger. Die Dinge, die dich früher wirklich interessiert haben, arbeitest du heute einfach ab. Was fehlt, ist nicht mehr Leistung. Es ist eine Antwort auf die Frage, wofür.
Kündigen willst du nicht, das Geld stimmt. Alles auf Null setzen ist dir zu anstrengend. Also läuft es weiter, und das letzte Jahr ist irgendwie an dir vorbeigezogen.
Du hast keine Angst zu scheitern. Du hast Angst, etwas zu verpassen.
Wenn du dich darin wiedererkennst, bist du hier richtig.
Stell dir vor...
Ein klares Wofür
Du weisst morgens wieder, wofür du aufstehst.
Sicherheit bleibt
Du veränderst dich ohne deinen Job auf's Spiel zu setzen.
Konkreter Plan
Kein weiteres Jahr, das einfach an dir vorbeizieht.
Wir haben selbst so angefangen.
- Ali & Juli: Gründer:innen von hey.new.you -
Dein nächstes Kapitel beginnt hier.
Stell dir vor, du weißt morgens wieder, wofür du aufstehst. Was du brauchst, ist ein Rahmen, der dir hilft herauszufinden, was dein nächster Schritt sein könnte.
Früher hieß das: kündigen, Sabbatical, alles auf Null. Aber das muss nicht sein.
Veränderung scheitert selten am Mut. Sie scheitert daran, dass im Alltag kein Platz ist, die Frage überhaupt zu stellen. Und daran, dass gute Vorsätze nach zwei Wochen verpuffen.
Genau da setzen wir an. Fünf Tage Abstand, in denen du diese Frage endlich bearbeitest. Und 90 Tage Begleitung, in denen aus deinen Antworten Handlungen werden.
Am Ende der fünf Tage fährst du nicht mit einer Idee nach Hause, sondern mit einem Plan.
In 3 Schritten zu deinem nächsten Kapitel:
Von Ankommen über Sortieren bis Losgehen, wir begleiten dich durch alle drei Etappen.
Ankommen
Du lässt deinen Alltag für 5 Tage hinter dir und triffst Menschen, die dich verstehen, weil sie genau da stehen wie du.
Sortieren
Gemeinsam graben wir tiefer als "was mach ich als Nächstes". Wir schauen auf das, was dich wirklich trägt, und auf das, was dich nur noch aufhält.
Losgehen
Du fährst nicht nur mit einer Idee nach Hause, sondern mit einem Plan. Und 90 Tage lang bist du damit nicht allein, wir sind online an deiner Seite.
Lern uns kennen.
Trag dich hier für ein unverbindliches Gespräch ein. Wir schauen gemeinsam wo du stehst und ob hey.new.you das Richtige für dich ist.
Der Ablauf:
1
25 Minuten Kennenlerngespräch
25 Minuten, in denen wir einfach schauen, ob die Chemie stimmt.
2
45 Minuten Beratungsgespräch
Wir gehen ins Detail: was dich antreibt, was dich bremst, was du wirklich brauchst.
3
Das nächste Retreat
Und wenn's passt: Willkommen beim nächsten Retreat.
Ali bringt Energie, Kreativität und die Gabe, Räume zu schaffen, in denen Menschen sich wirklich zeigen können. Juli bringt Klarheit, Struktur und den Mut, genau dort hinzuschauen, wo es unbequem wird.
Zusammen begleiten wir Menschen dabei, ihren nächsten Schritt zu finden. Nicht mit fertigen Antworten, sondern mit den richtigen Fragen.
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Menschen begleitet
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Workshops in +10 Ländern
Du wirst uns lieben.
Weil keine Session wie die andere ist, mal ein Gespräch, mal eine Übung, mal einfach nur Stille. Du hörst nicht nur zu, du erlebst, probierst aus, entdeckst. Und genau diese Abwechslung macht jede Begegnung zu einem eigenen kleinen persönlichen Erlebnis.
Micki Grigsby
Business Enablement Manager at Bayer
Ich hatte das Privileg, mit Ali und Juli zusammenzuarbeiten und aus erster Hand mitzuerleben, wie sie es auf bemerkenswerte Weise schaffen, Teams mit Klarheit, Einfühlungsvermögen und Durchsetzungskraft durch Wachstum, komplexe Situationen und Veränderungen zu führen. Diese beiden sind genau die Art von Menschen, die man an seiner Seite haben möchte - klug, bodenständig und aufrichtig darauf bedacht, anderen zum Erfolg zu verhelfen..
Marc Ferre Hausmann
Partner at Deloitte
Ich hatte das Vergnügen, mit Ali an einem Veränderungsprojekt zusammenzuarbeiten. Er versteht es hervorragend, neue Perspektiven einzubringen, die zu neuen Verhaltensweisen anregen.
Ich kann ihn für jede Transformations- oder Führungsinitiative wärmstens empfehlen.
Eliana Gonzalez
Process Improvement at Novartis
Es hat mir wirklich viel Freude bereitet, meine Reise im Bereich Führungscoaching gemeinsam mit euch beiden zu beginnen, und ich bin so stolz auf alles, was ihr erreicht habt. Danke, dass ihr den menschlichen Aspekt in die Transformation eingebracht habt, die wir gemeinsam durchlaufen haben.
